قال المستثمر الأمريكي جيمس فيشباك، الذي عمل في شركة DOGE التابعة لإيلون موسك قبل أن يصبح منتقدًا قويًا لبرنامج تأشيرة H-1B في البلاد، إن المعركة شخصية بالنسبة له حيث فقدت والدته وظيفتها في فلوريدا وتم استبدالها بـ H-1B بعد أسابيع فقط. وقال فيشباك، أثناء ظهوره في إحدى ندوات شبكة فوكس، إن الرؤساء التنفيذيين يختلقون هذا “الافتراء” القائل بأنه لا يوجد عدد كافٍ من العمال الأمريكيين الجيدين في حين أنهم لا يجرون حتى مقابلات مع مرشح أمريكي واحد. “يشتكي الرؤساء التنفيذيون من عدم قدرتهم على العثور على عمال ماهرين في أمريكا. لكن بموجب برنامج H-1B، لا يُطلب منهم حتى إجراء مقابلة مع أمريكي، ولا حتى نشر الوظيفة علنًا ليراها الأمريكيون. إذًا، كيف يمكنهم القول إن الأمريكيين ليسوا ماهرين إذا كانت لديك الجرأة المطلقة، والشجاعة المطلقة، والجرأة المطلقة لعدم إجراء مقابلة مع عامل أمريكي واحد؟” قال المستثمر. وقال فيشباك في برنامج فوكس: “هذا أمر شخصي بالنسبة لي: طُردت والدتي في عام 2021 من وظيفتها في فلوريدا وتم استبدالها بشهادة H-1B بعد أسابيع فقط. أرفض الكذبة الافترائية التي يروج لها الرؤساء التنفيذيون وغرفة التجارة بأن الأمريكيين غير ماهرين. الأمريكيون هم الأشخاص الأكثر ذكاءً واجتهادًا وأذكى الأشخاص في العالم، ولا يمكننا الاعتذار عن ذلك”. وفي مقطع فيديو آخر، قال فيشباك إن أمريكا لا تحتاج إلى أجنبي واحد يأتي إلى الولايات المتحدة ويتولى أي وظيفة. “إذا كنت أجنبياً قادماً إلى أميركا، فليس لك الحق في وظائف الأميركيين، أو في منازل الأميركيين، أو المدارس التي يذهب إليها أطفالنا، أو المدارس التي ذهبنا إليها. لا يحق لك…”.قال فيشباك: “أنت ضيف. أنت حر في المجيء إلى هنا والذهاب إلى عالم ديزني. هناك صانعو وظائف وهناك من يقبلون عليها. وهنا الآن، ليس لدينا مكان لشاغل واحد للوظيفة. سيأخذ المتقدم للوظيفة الرعاية الصحية والتعليم ويشغل مساحة في بلدنا. لأنه ليس لدينا الوقت. ليس لدينا مساحة. ليس لدينا موارد لأي شخص آخر غير مواردنا”.